Szukasz podwykonawców w dziedzinie elektryki, elektrotechniki, automatyki lub budowy kabli? Global Business Recruiting zapewnia doświadczone i certyfikowane zespoły elektryków z Polski, Czech i Słowacji - na zasadzie kontraktu, gotowe do wdrożenia w ciągu 7 dni, niemieckojęzyczne.
Nasi specjaliści posiadają międzynarodowe certyfikaty, wieloletnie doświadczenie w branży elektrycznej i są bardzo dobrze zaznajomieni z normami branżowymi i niemieckimi przepisami.
Elektriker, Industrieelektriker, Gebäudeelektriker, Betriebselektriker und Instandhaltungselektriker für alle Installationsarbeiten.
Kabeltechniker, Netzwerktechniker (Elektro), Schaltschrankbau und Schalttafel- & Steuerungstechniker.
Automatisierungstechniker, Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker und Inbetriebnahme-Techniker.
Photovoltaik-Monteur, Photovoltaik-Elektriker, Energieanlagentechniker und Beleuchtungstechniker.
Industrieinstallationen für Stahlkonstruktionen, Metallbau, Rohrleitungssysteme, Schiffbau, Energiesektor und Luft- & Raumfahrt.
Elektrotechniker, Instandhaltungselektriker, Wartung und Fehlerbehebung sowie Elektrohelfer für unterstützende Tätigkeiten.
Günstigere Arbeitskosten ohne Qualitätsabstriche – polnische und slowakische Elektriker erfüllen internationale Standards.
Global Business Recruiting übernimmt Verträge, Genehmigungen, Anreise und Unterkunft – Sie konzentrieren sich auf das Projekt.
Passende Spezialisten genau für Ihr Projekt – keine Fixkosten zwischen den Aufträgen, keine langfristigen Bindungsfristen.
Qualifizierte Elektriker-Teams innerhalb von 7 Tagen am Einsatzort – auch bei kurzfristigen Projektanforderungen.
Alle vermittelten Fachkräfte verfügen über ausreichende Deutschkenntnisse für die reibungslose Zusammenarbeit vor Ort.
Viele verfügen über Zertifizierungen durch TÜV Rheinland, AJA Europe, AWS oder DNV – Global Business Recruiting prüft alle Qualifikationen vorab.
Daj nam znać, jakich specjalistów od elektryki potrzebujesz - poziom kwalifikacji, certyfikaty, lokalizacja, czas trwania projektu i specjalne wymagania, takie jak budowa szafy sterowniczej lub uruchomienie.
Wybieramy odpowiednie zespoły z naszej sieci certyfikowanych podwykonawców elektryków i przedstawiamy niewiążącą ofertę - w tym projekt umowy o pracę i robociznę od naszych prawników.
Global Business Recruiting organizuje podróż, zakwaterowanie i wszystkie niezbędne dokumenty. Zespół elektryków pracuje pod własnym profesjonalnym nadzorem na podstawie umowy o dzieło - zgodnej z prawem i jasno określonej.
Für den Einsatz von Elektriker-Subunternehmern aus Osteuropa in Deutschland gelten klare rechtliche Anforderungen – Global Business Recruiting koordiniert alles.
Folgende Dokumente müssen vorliegen:
Bei grenzüberschreitenden Einsätzen erforderlich:
Elektriker ist in Deutschland ein reglementierter Beruf – ausländische Abschlüsse müssen für bestimmte Tätigkeiten bei der Handwerkskammer anerkannt werden. Global Business Recruiting begleitet diesen Prozess und vermittelt bevorzugt Elektriker, deren Qualifikationen bereits anerkannt oder anerkennungsfähig sind.
Der Subunternehmer muss eigenständig unter eigener fachlicher Aufsicht arbeiten – kein direktes Weisungsrecht des Auftraggebers. Global Business Recruiting stellt durch sorgfältige Werkvertragsgestaltung sicher, dass alle rechtlichen Anforderungen eingehalten werden und keine verdeckte Arbeitnehmerüberlassung entsteht.
Preferujemy korzystanie z usług podwykonawców elektryków w przypadku następujących usług:
Podwykonawcy elektryczni z Europy Wschodniej są wykorzystywani w prawie wszystkich sektorach technicznych:
Global Business Recruiting umieszcza podwykonawców elektryków z całej Europy Wschodniej:
Dalsze informacje na temat korzystania z podwykonawców elektrycznych z Europy Wschodniej:
Elektrycy z Polski, Czech i Słowacji ukończyli gruntowne szkolenie zawodowe zgodnie z normami europejskimi. Wielu z nich posiada dodatkowe certyfikaty TÜV Rheinland, AJA Europe, AWS lub DNV. W przypadku działalności regulowanej w Niemczech - na przykład w dziedzinie wysokiego napięcia lub niektórych instalacji przemysłowych - wymagane jest uznanie zagranicznych kwalifikacji. Global Business Recruiting sprawdza kwalifikacje z wyprzedzeniem i doradza w zakresie uznawania kwalifikacji zawodowych.
Tak, zawód elektryka jest zawodem regulowanym w Niemczech - zagraniczne kwalifikacje muszą być oficjalnie uznane dla niektórych czynności. Właściwym organem jest zazwyczaj Izba Rzemieślnicza. Global Business Recruiting wspiera ten proces i preferuje umieszczanie elektryków, których kwalifikacje są już uznane lub kwalifikują się do uznania.
Niewiążącą wycenę otrzymasz w ciągu 12 godzin od złożenia zapytania. Po podpisaniu umowy zespół elektryków będzie zazwyczaj na miejscu pracy w ciągu 7 dni - w tym organizacja podróży, zakwaterowania i wszystkich niezbędnych dokumentów.
Współpracując z podwykonawcami z Polski i Europy Wschodniej, firmy mogą poczynić znaczne oszczędności bez uszczerbku dla jakości. Niższe koszty pracy i wydajne metody pracy zagranicznych specjalistów pozwalają zaoferować konkurencyjne ceny i jednocześnie poprawić marże zysku. Polscy podwykonawcy są również elastyczni w zakresie projektowania kontraktów i mogą zaspokoić indywidualne potrzeby klienta.
Podwykonawca musi pracować niezależnie pod własnym nadzorem zawodowym - klient nie ma bezpośredniego prawa do wydawania poleceń. Zaświadczenie A1 potwierdza status ubezpieczenia społecznego. Niemiecka płaca minimalna ma zastosowanie do wszystkich pracowników zatrudnionych w Niemczech. Global Business Recruiting zapewnia spełnienie wszystkich wymogów prawnych poprzez staranne sporządzenie umowy o pracę.
Global Business Recruiting umieszcza wykwalifikowane zespoły elektryków z Europy Wschodniej - przetestowane, certyfikowane i na miejscu w ciągu 7 dni.
Deutsch Deutsch 
English (UK)
Čeština
Slovenčina
Polski
